廣西齊聚人力資源有限公司成立于2014年，經(jīng)貴港工商局批準，于廣西貴港港北區(qū)建立，注冊資本200萬元人民幣。

 公司成立至今已建立完善的管理團隊，目前提供：崗位外包、勞務(wù)派遣、人事代理、短期用工外包等人力資源服務(wù)；長期安排：寒暑假工、臨時工、普工等職位。公司主要服務(wù)于廣西區(qū)內(nèi)南寧、崇左、柳州、來賓、桂林、梧州、賀州、貴港、玉林、百色、欽州、河池、北海、防城港以及廣東珠三角地區(qū)。公司在廣西區(qū)內(nèi)外已為部分企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)，為企業(yè)在人力資源競爭中提高了優(yōu)勢。

 公司秉承“專心服務(wù)，精品品質(zhì)”的精神，不斷學習研發(fā)人力資源管理經(jīng)驗，提高人力資源服務(wù)水平，為廣西區(qū)內(nèi)外廣大企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)完善的人力資源服務(wù)。

一、         什么是勞務(wù)派遣

   定義：勞務(wù)派遣指由勞務(wù)派遣公司與員工訂立勞動合同，并支付報酬，把員工派向企業(yè)工作，再由企業(yè)向勞務(wù)派遣公司支付一筆服務(wù)費用的一種用工形式。別稱（人才派遣，人才租賃）

二、         來賓市勞務(wù)派遣有什么內(nèi)容：

1.      員工招聘：根據(jù)企業(yè)需求為企業(yè)甄選合適的人才（廣西區(qū)內(nèi)輕松招聘）；

2.      合同管理：我司依法與員工簽訂勞動合同；

3.      員工培訓：負責員工崗前培訓，不定期崗位培訓；

4.      檔案管理：統(tǒng)一規(guī)范管理員工檔案；

5.      社會保險：依法購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險（購買廣西本地社會保險）；

6.      員工福利文化：系統(tǒng)化員工獎勵福利，員工生活文化培養(yǎng)；

7.      后勤管理：提供員工餐飲、住宿；

8.      勞動糾紛處理：協(xié)調(diào)解決員工與企業(yè)的勞動糾紛；

9.      工傷事故處理：由專職人員與律師一起共同處理工傷事故；

三、         來賓市勞務(wù)派遣的好處：

1.      我司簽訂勞動合同：轉(zhuǎn)移用工風險，減少用工法律風險；

2.      熟悉各項人事流程：減少部門管理成本；

3.      區(qū)域輕松招聘：減少招聘用工成本；

4.      規(guī)范化管理流程：避免人才流失；

5.      輕松轉(zhuǎn)移社保賬戶。

四、         目前勞務(wù)派遣服務(wù)區(qū)域：

廣西區(qū)內(nèi)：

     南寧、崇左、柳州、來賓、桂林、梧州、賀州、玉林、貴港、百色、欽州、河池、北海、防城港；

廣東區(qū)內(nèi)：

廣州市、深圳市、珠海市、東莞市、中山市等；

其他地區(qū)

五、         來賓市勞務(wù)派遣有什么服務(wù)流程：

業(yè)務(wù)咨詢→提出方案→簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議→組織招聘→專員面試培訓→簽訂勞動合同→派遣上崗→廣西區(qū)內(nèi)外派駐專員日常管理→企業(yè)支付服務(wù)費

六、        來賓市勞務(wù)派遣注意事項：

1.      招聘可由企業(yè)推薦人才也可由我司自主招聘，招聘周期1-30天；

2.      提供面試及協(xié)助面試、崗前培訓及不定期培訓；

3.      簽訂合法勞動合同，繳納社會保險，按額支付員工工資。